勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社総務部にて、法務およびコンプライアンス推進業務をお任せします。

【具体的には】
・グループ会社を含む国内外での取引上/法律上の問題への対応
・国内外の各種契約書（和文/英文）の審査、作成
└取引基本契約、秘密保持契約、業務委託契約、請負契約、共同開発契約、使用許諾契約、使用貸借契約、不動産の賃貸借契約及び売買契約、派遣関連契約、出向契約、その他取引に応じた特殊な契約など
・コンプライアンス推進（秘密管理体制の推進、独禁法対応、下請法対応など）

＜業務環境について＞
総務部には約20名在籍し、「総務」「安全衛生」「コンプライアンス推進室」の3つに分かれています。今回はそのうち4名が在籍するコンプライアンス推進室に参画して頂きます。

西川ゴムグループの社是にある「正道」を体現する基本行動指針に則り、法令や社内の諸規定等を遵守する企業市民を目指し、グローバル・コンプライアンス管理体制の強化を図っています。

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勤務地

広島県福山市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

情報戦略室にて社内システム開発業務をお任せします。

【具体的には】
・基幹システムの構築、運用、保守
・Webアプリケーション開発、モバイル機器を活用した情報共有システムの構築
・IT全般に関する社内支援　など

＜業務環境について＞
同社はデータサイエンティスト育成プログラムを導入し、データに基づいて経営判断を下す「データドリブン経営」も加速させています。デジタル領域の強化によって、ビジネスプロセスやビジネスモデルの変革にも積極的に取り組んでいます。

情報戦略室においては、自社システムは内製開発を基本としており、アジャイル型の開発案件からウォーターフォール型の開発案件まで、様々な開発案件が進行中です。

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勤務地

広島県福山市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

専任者として、労働安全衛生および環境保全に関する各種業務をお任せします。

【具体的には】
・労働災害防止/環境保全活動の推進
・環境保全施策に関する企画、立案、管理
・管理体制の構築、順守状況の確認
・安全衛生講習会および教育訓練の計画、実施
・安全衛生巡視および災害防止などに関する実施指示、指導、監督
・事故原因の調査、対策立案、指導　など

＜業務環境について＞
常石造船グループでは、安全衛生方針の基本理念「安全は全てに優先する」を掲げ、安全な職場環境の構築を推進しています。

常石工場で2019年に一般社団法人日本海事協会から労働安全衛生マネジメントシステム「ISO45001」の認証を取得し、2022年には修繕工場にも認証適用範囲を拡大しています。

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勤務地

広島県福山市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社人事戦略本部にて、社員教育を中心とする人事業務をお任せします。

【具体的には】
・社員教育体系の構築
・採用業務（新卒、中途、障がい者）
・社員教育業務（新入社員研修/管理職研修などの階層別研修）

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勤務地

広島県府中市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社総務部にて、ご経験に応じた業務をお任せします。

【具体的には】
・施設/設備管理（建屋施設/通信/インフラの管理、防火防災、BCP企画など）
・共有資産/備品管理（オフィス機器/什器、社用車、不動産など）
・ガバナンス（法定文書作成、契約書管理など）
・株主総会/取締役会の運営
・社内報制作、ホームページ管理、メディア対応など
・その他、各種社内活動の事務局業務　など

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勤務地

広島県安芸郡

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

データ基盤に関するエンジニアとして、膨大なデータを溜め、高速に取り出すための基盤構築、また複数の全社的プロジェクトへの基盤の展開、保守などをお任せします。
また、リーダーポジションにてメンバーの教育/育成なども早期から担って頂きます。

【具体的には】
・最新技術動向の調査
・実プロジェクトを前提とした実証/検証
・構築、保守　など

＜業務環境について＞
マツダでは工場の各種センサやコネクティッドカーなどの技術進化により、膨大なデータを取得できるようになっており、そうしたデータをビッグデータ化して活用していくことがテーマとなっています。

配属予定のMDI業務設計部では、データの活用/運用方法を企画検討し、新たな情報基盤を構築することから、実際にデータ解析/分析を行ってクルマづくりやサプライチェーンなどにおいて、これまで気付かなかった因果関係を導き出し、ビジネス課題の解決、業務改善に繋げることをミッションとしています。

また、海外のカンファレンス参加や勉強会の開催、大学などとの共同研究を積極的に承認するオープンな環境であり、最新の技術動向の変化を捉えてトライ＆エラーが行える環境です。

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勤務地

広島県安芸郡

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

データ基盤に関するエンジニアとして、膨大なデータを溜め、高速に取り出すための基盤構築、また複数の全社的プロジェクトへの基盤の展開、保守などを担って頂きます。

【具体的には】
・最新技術動向の調査
・実プロジェクトを前提とした実証/検証
・構築、保守　など

＜業務環境について＞
マツダでは工場の各種センサやコネクティッドカーなどの技術進化により、膨大なデータを取得できるようになっており、そうしたデータをビッグデータ化して活用していくことがテーマとなっています。

配属予定のMDI業務設計部では、データの活用/運用方法を企画検討し、新たな情報基盤を構築することから、実際にデータ解析/分析を行ってクルマづくりやサプライチェーンなどにおいて、これまで気付かなかった因果関係を導き出し、ビジネス課題の解決、業務改善に繋げることをミッションとしています。

また、海外のカンファレンス参加や勉強会の開催、大学などとの共同研究を積極的に承認するオープンな環境であり、最新の技術動向の変化を捉えてトライ＆エラーが行える環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

共済サービスの加入者に対する還元事業のひとつである供給事業部にて、販売・店舗運営業務をお任せします。

【具体的には】
・イージーオーダースーツの販売
・子育て用品/ランドセル販売
・振袖販売会など各種イベントの運営
・新規取扱い商品およびサービスの検討
・共済事業部の実務フォロー　など

＜入社後のイメージ＞
まずは店舗での接客や運営から担って頂き、将来的には新たな取扱い商品やサービスの検討・導入、マネジメントなど、事業全体の舵取りを担って頂けることを期待しています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

1,000万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本店デジタルイノベーション部（デジタル戦略室）にて、グループ全体のDX戦略をリードして頂きます。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・各事業部門の業務課題やニーズの抽出
・DX施策への落とし込み、企画立案（システム部門との連携含む）
・プロジェクトの立ち上げ、推進
・上記に係る組織/体制の強化　など

【将来的には】
・デジタル戦略全体に関する企画、推進
・顧客企業に対するDX支援　など

＜業務環境について＞
デジタルイノベーション部は、ひろぎんHD社長直下のCoEとして機能しており、グループ各社や事業全体のDX推進を担っています。

主に「デジタル新ビジネスの創出」「データ利活用の高度化」「グループ各社業務のデジタル化」の3つの方針を掲げ、経営トップ主導のもと、様々な取り組みを進めています。

＜働き方について＞
新たなワークスタイルへの対応も推進しており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また、公正な評価制度に基づき、新卒・中途問わずキャリアアップが可能です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本店デジタルイノベーション部（デジタル戦略室）にて、グループ全体のDX戦略をリードして頂きます。
また、リーダー以上のポジションにて、メンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・各事業部門の業務課題やニーズの抽出
・DX施策への落とし込み、企画立案（システム部門との連携含む）
・プロジェクトの立ち上げ、推進
・上記に係る組織/体制の強化　など

【将来的には】
・デジタル戦略全体に関する企画、推進
・顧客企業に対するDX支援　など

＜業務環境について＞
デジタルイノベーション部は、ひろぎんHD社長直下のCoEとして機能しており、グループ各社や事業全体のDX推進を担っています。

主に「デジタル新ビジネスの創出」「データ利活用の高度化」「グループ各社業務のデジタル化」の3つの方針を掲げ、経営トップ主導のもと、様々な取り組みを進めています。

＜働き方について＞
新たなワークスタイルへの対応も推進しており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また、公正な評価制度に基づき、新卒・中途問わずキャリアアップが可能です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本店デジタルイノベーション部（デジタル戦略室）にて、グループ全体のDX戦略をリードして頂きます。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・各事業部門の業務課題やニーズの抽出
・DX施策への落とし込み、企画立案（システム部門との連携含む）
・プロジェクトの立ち上げ、推進
・上記に係る組織/体制の強化　など

【将来的には】
・デジタル戦略全体に関する企画、推進
・顧客企業に対するDX支援　など

＜業務環境について＞
デジタルイノベーション部は、ひろぎんHD社長直下のCoEとして機能しており、グループ各社や事業全体のDX推進を担っています。

主に「デジタル新ビジネスの創出」「データ利活用の高度化」「グループ各社業務のデジタル化」の3つの方針を掲げ、経営トップ主導のもと、様々な取り組みを進めています。

＜働き方について＞
新たなワークスタイルへの対応も推進しており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また、公正な評価制度に基づき、新卒・中途問わずキャリアアップが可能です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

1,000万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本店デジタルイノベーション部（デジタル戦略室）にて、グループ全体のデータ戦略をリードして頂きます。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・データ戦略の策定
・データの標準化/可視化、分析
・分析にもとづく施策の立案、推進
・上記に係る組織/体制の強化　など

＜業務環境について＞
デジタルイノベーション部は、ひろぎんHD社長直下のCoEとして機能しており、グループ各社や事業全体のDX推進を担っています。

主に「デジタル新ビジネスの創出」「データ利活用の高度化」「グループ各社業務のデジタル化」の3つの方針を掲げ、経営トップ主導のもと、様々な取り組みを進めています。

＜働き方について＞
新たなワークスタイルへの対応も推進しており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また、公正な評価制度に基づき、新卒・中途問わずキャリアアップが可能です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本店デジタルイノベーション部（デジタル戦略室）にて、グループ全体のデータ戦略をリードして頂きます。
また、リーダー以上のポジションにて、メンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・データ戦略の策定
・データの標準化/可視化、分析
・分析にもとづく施策の立案、推進
・上記に係る組織/体制の強化　など

＜業務環境について＞
デジタルイノベーション部は、ひろぎんHD社長直下のCoEとして機能しており、グループ各社や事業全体のDX推進を担っています。

主に「デジタル新ビジネスの創出」「データ利活用の高度化」「グループ各社業務のデジタル化」の3つの方針を掲げ、経営トップ主導のもと、様々な取り組みを進めています。

＜働き方について＞
新たなワークスタイルへの対応も推進しており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また、公正な評価制度に基づき、新卒・中途問わずキャリアアップが可能です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本店デジタルイノベーション部（デジタル戦略室）にて、グループ全体のデータ戦略をリードして頂きます。
また、経験やスキルによってはリーダーポジションにてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・データ戦略の策定
・データの標準化/可視化、分析
・分析にもとづく施策の立案、推進
・上記に係る組織/体制の強化　など

＜業務環境について＞
デジタルイノベーション部は、ひろぎんHD社長直下のCoEとして機能しており、グループ各社や事業全体のDX推進を担っています。

主に「デジタル新ビジネスの創出」「データ利活用の高度化」「グループ各社業務のデジタル化」の3つの方針を掲げ、経営トップ主導のもと、様々な取り組みを進めています。

＜働き方について＞
新たなワークスタイルへの対応も推進しており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また、公正な評価制度に基づき、新卒・中途問わずキャリアアップが可能です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

品質保証本部にて、既存製品や新製品に関する品質保証業務をお任せします。

【具体的には】
・IATF16949における品質マネジメントシステムの運用（組織横断での対応）
・重大クレームの再発防止策/新製品立ち上げ時のトラブル未然防止策の立案、実施
・Co2削減や使用原材料などの環境負荷物質のチェック　など

＜製品について＞
主要製品は自動車のドア周りに取り付ける「ウェザーストリップ」。ドアの隙間から雨風や埃、騒音や振動音などが車内に入ってくるのを防ぎ、車内空間の快適さを保つための機能を持つゴム製品です。

同社はこのウェザーストリップを国内すべての自動車メーカーに納入し、長年にわたりトップクラスのシェアを維持しています。

また、長年培ってきた「シール（密封）＆フォーム（発泡）」の技術・ノウハウを活用し、住宅関連製品や土木関連製品など多彩なカテゴリーで新製品の開発を進めています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

スポーツ競技における自動判定システムなど、最先端のテクノロジーを用いたシステム・技術の開発をリードして頂きます。

【具体的には】
・画像や動画の解析
・ビッグデータを用いたディープラーニング
・システム化に向けた仕様検討、要件定義
・ハードウェア部門など社内各部門との連携
・PoCの企画、推進　など

＜システム例＞
・センサーやカメラを用いた画像判定によるゴール判定の検証システム
・試合中のスタッツ（選手のプレー成績）を自動集計するためのシステム
・データ解析や機械学習を用いた選手の行動予測による試合結果予想システム

＜業務環境について＞
配属は「スポーツ事業本部/技術開発統括部」。今後さらなる拡大が予想される「スポーツ×AI」のプロジェクト企画から開発、実装まで一連の工程に携わって頂ける環境です。

＜勤務環境について＞
2022年11月に開発拠点を集約した新本社「ザ・ボックス」に移転。試作品（ボール）を実際に試すバスケットコートや、自動車部品の雑音の抑制効果を評価する音響施設、福祉器具を使う人の動作をデータ化する試験室など様々な施設を備え、柔軟な発想やアイデアを育むとともに、各セクションの連携を強化しています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

600万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

バスケットボールやバレーボールなどの競技に使用される用具の品質管理・品質保証業務をお任せします。
また、リーダーポジションにてチームの牽引役も早期に担って頂きます。

【具体的には】
・生産工程の監査
・品質不良に対する解析、各部門へのフィードバック
・品質マネジメントシステム（ISO9001）の維持　など
※国内外への出張の場合あり

＜業務環境について＞
世界中のプレイヤーから支持される製品力・ブランド力を下支えする重要なポジションです。将来的にはマネジメントポジションで部門全体を牽引して頂けることを期待しています。

＜勤務環境について＞
2022年11月に開発拠点を集約した新本社「ザ・ボックス」に移転。試作品（ボール）を実際に試すバスケットコートや、自動車部品の雑音の抑制効果を評価する音響施設、福祉器具を使う人の動作をデータ化する試験室など様々な施設を備え、柔軟な発想やアイデアを育むとともに、各セクションの連携を強化しています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

バスケットボールやバレーボールなどの競技に使用される用具の商品企画・開発業務をお任せします。

【具体的には】
・市場調査、現地訪問（国内外への出張あり）
・商品の発案、企画
・国内外の競技団体や販売会社、ライセンサーなどとの折衝
・市場導入　など

＜業務環境について＞
これまで「ボールのモルテン」のイメージや実績を強みに市場でのポジションを築き上げてきましたが、今後はある意味でそのイメージを一新していきたいと考えています。

ボールに限らずスポーツ用品事業全体の拡大を前提に、既存の常識や既成概念にとらわれない新たなビジネスモデルの創造を主導して頂けることを期待しています。

＜勤務環境について＞
2022年11月に開発拠点を集約した新本社「ザ・ボックス」に移転。試作品（ボール）を実際に試すバスケットコートや、自動車部品の雑音の抑制効果を評価する音響施設、福祉器具を使う人の動作をデータ化する試験室など様々な施設を備え、柔軟な発想やアイデアを育むとともに、各セクションの連携を強化しています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社業務部にて、注文受付から出荷までの一連の管理業務をお任せします。

【具体的には】
・顧客からの注文受付
・受注情報の入力、伝票チェック
・検品、出荷手配
・請求書の発送
・社内各部門/倉庫や運送店など外部委託先の窓口対応

＜業務環境について＞
日々の注文は300～500件程度。出荷までの一連の業務を約20名のスタッフで対応しています。

業務効率化や生産性向上のためのオペレーション構築、仕組み化などにも積極的に取り組んで頂けることを期待しています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社「経営企画部/広報室」における室長（または候補）として、社内外への広報業務全般をリードして頂きます。

【具体的には】
・社内外イベントの企画、運営
・新製品などのプレスリリース、メディア対応
・Webサイトの運営、管理（各種コンテンツの企画/制作を含む）
・社内報の作成（取材、原稿作成、編集）　など

＜勤務環境について＞
2022年11月に開発拠点を集約した新本社「ザ・ボックス」に移転。試作品（ボール）を実際に試すバスケットコートや、自動車部品の雑音の抑制効果を評価する音響施設、福祉器具を使う人の動作をデータ化する試験室など様々な施設を備え、柔軟な発想やアイデアを育むとともに、各セクションの連携を強化しています。

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