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1 ~ 10件(全 54 件)

NEW人事/地場大手メーカー[求人ID:20578]
勤務地 広島県呉市   想定年収 450~550万円 
仕事内容
【東証一部上場】大手企業ながら積極的に業務改善を推進しています。
まずは採用業務を中心に、ゆくゆくは教育や考課を含む人事業務を広くお任せしていきます。

【具体的には】
・採用業務全般(新卒:高卒/大卒、中途:正社員/契約社員/派遣/パート)
・社員教育/研修の企画、立案(年齢別/職種別/階層別)
・人事考課
・各種人事制度の見直し、改訂、設計構築

【ポイント】
全社的に業務改善が歓迎される風土です。自主的に改善意識をもって業務に取り組める方には、
非常に働きやすくやりがいのある職場です。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】東証一部上場。世界トップシェア製品をもつ高収益企業です。
【売上】1000億円~
【従業員数】1700名~ 
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社内システム開発/半導体装置メーカー[求人ID:20463]
勤務地 広島県呉市   想定年収 450~550万円 
仕事内容
【東証一部上場】内製化しているシステムを上流工程から一気通貫で担当頂きます。
生産管理システム・購買管理システムなど業務系システムの開発業務です。
社内システムはすべて内製化(自社開発)しており、要件定義から開発~保守まで広くお任せしていきます。

【具体的には】
・各部署へのヒアリング、ヒアリングに基づく要件定義
・社内システムの設計、開発
・社内への操作レクチャー及び保守業務全般
※入社当初は基本設計以降をメインにお任せします。
※指示待ちではなく主体的に業務に取り組んで頂きたいと思います。
自ら積極的に各部署へ足を運び、課題の確認・解決策の提案を行ってください。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】東証一部上場。世界トップシェア製品をもつ高収益企業です。
【売上】1000億円~
【従業員数】1700名~ 
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生産設備開発/株式会社ダイクレ[求人ID:20461]
勤務地 広島県呉市   想定年収 400~450万円 
仕事内容
国内トップシェアの製品を持つ業界ナンバーワンメーカーです。
グレーチングを主体とする金属製品の生産において、自社工場内の設備開発をお任せします。

【具体的には】
当社製品の生産ラインは全長100mに及ぶ巨大なものとなり、多数の製造スタッフが関わっています。
安全性、操作性、生産性、拡張性など複数の視点から、設計・工事・メンテナンスなど幅広くお願いしたいと考えています。

【ポイント】
技術開発・製品開発から製造、販売まで一貫して手掛ける当社では、他部署からの問い合わせなどをきっかけに
新製品開発に着手することも多く、それが生産ラインの改良、新設に繋がることも多々あります。
トップメーカーとして蓄積してきた技術・ノウハウをベースに、自由度の高い環境でじっくり取り組んで頂くことが可能です。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】日本初のグレーチングメーカーとして誕生し、現在では国内売上シェア40%を持つトップメーカーとして地位を築いています。
【売上】191億円
【従業員数】450名

 
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人事・労務/半導体装置メーカー[求人ID:20129]
勤務地 広島県呉市   想定年収 450~500万円 
仕事内容
【東証一部上場】世界トップシェア製品をもつ高収益企業です。
採用業務を中心に、人事労務業務全般をお任せします。

【具体的には】
・採用活動(新卒、中途、派遣、パート/アルバイト)
・給与計算、勤怠管理
・各種保険の手続き
・入退社に関する各種手続き
・衛生管理業務(健康診断手続き、休職手続きなど)

【ポイント】
メーカーとして日々技術革新を続ける当社では、改善・チャレンジの風土が従業員に根付いています。
意思決定のスピードも速く、改善意識を持って主体的に業務に取り組める環境です。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】東証一部上場。世界トップシェア製品をもつ高収益企業です。
【売上】1000億円~
【従業員数】1700名~ 
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総務(管理職候補)/装置メーカー[求人ID:2151]
勤務地 広島県呉市   想定年収 450~550万円 
仕事内容
人事・総務・労務と幅広くお任せしていきます。
管理本部にて総務・人事・労務など幅広く担って頂きます。
まずは得意な業務から着手頂き、少しづつ幅を広げながらリーダー的立場でご活躍ください。

【具体的には】
・総務(安全衛生、産業医対応、諸官庁届出、広報ほか)
・人事(採用、人事制度の運用整備ほか)
・労務(保険、給与、勤怠ほか)
・法務(契約書の管理、契約内容の確認、コンプラ対応、社内教育ほか)

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆会社について
【特徴】最先端技術を用いた高性能産業用装置を手掛ける老舗メーカーです。
【売上】170億円~
【従業員数】300名~ 
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機械設計/日新工機株式会社[求人ID:20186]
勤務地 広島県呉市   想定年収 400~500万円 
仕事内容
東証一部上場企業グループの安定企業です。
一般産業機械の設計業務、客先折衝など全般的にお任せしていきます。

【設計する機械】
可動床(国内シェアトップクラス)、鉄鋼機械、輸送機械、クレーン、プラント他産業機械全般
※すべてオーダーメイド製造です。

【仕事の進め方】
取引先の要望を把握した設備企画をソフト・ハードの両面から設計、工程管理していきます。
品質の高さや安定性はもちろんですが、コストを抑える技術力も必要となります。
主に顧客折衝からの仕様決定、大枠の基本設計業務をお任せします。(細かい設計は外注しています)
技術者としてのスキルはもちろん、対人折衝力が重要となるポジションです。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし(出張はあります)

◆企業について
【特徴】日新製鋼(東証一部上場)のグループ企業。
鉄鋼関連設備を基軸に、近年はグループ以外での売上を伸ばしており、技術力を武器に躍進を続けています。
【売上】250億円~
【従業員数】900名~ 
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経理/住宅建材メーカー[求人ID:20354]
勤務地 広島県呉市   想定年収 400~500万円 
仕事内容
安定した経営基盤と財務体質が魅力の老舗企業です。
経理業務全般をお任せします。
現在、部長以下5名体制で業務を行っています。
数年後にはプレイングマネジャーとしての活躍を期待しています。

【具体的には】
・日々の伝票整理、振替伝票起票
・入金管理、支払管理
・試算表作成
・決算対応(月次、四半期、半期、年次)
※将来的には資金計画から金融機関との折衝、資金調達業務もお任せします。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆会社について
【特徴】大手企業を顧客に持つ地場老舗安定企業
【売上】700億円~
【従業員数】1000名~ 
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社内SE(iOSアプリ開発経験者優遇)/半導体装置メーカー[求人ID:1743]
勤務地 広島県呉市   想定年収 450~550万円 
仕事内容
【東証一部上場】内製化している社内システムの開発業務です。
社内ITシステムの設計開発業務をお任せします。
システムは全て内製化しており(自社開発)、生産管理や購買管理など業務系システムの開発がメインです。
特に、iPhone/iPad 向けのアプリ開発をお任せできる方を求めています。

【具体的な仕事内容】
・各部署へのヒアリングに基づく要件定義
・システムの設計開発
・社内への操作レクチャーなどヘルプデスク業務、保守業務全般
※入社後は基本設計以降をメインに担当頂きます。
経験を積んで頂いた後、仕様決定・仕様書作成などもお任せしていきます。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【特徴】東証一部上場。世界トップシェア製品をもつ高収益企業です。
【売上】1000億円~
【従業員数】1700名~ 
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電気設計(産業機械)/日新工機株式会社[求人ID:2190]
勤務地 広島県呉市   想定年収 400~500万円 
仕事内容
東証一部上場企業グループの安定企業です。
一般産業機械に関する電気設計業務をお任せします。

【設計する機械】
鉄鋼機械、輸送機械、クレーン、自動機械など産業機械全般
※すべてオーダーメイド製造です。

【仕事の進め方】
取引先の要望を把握した設備企画をソフト・ハードの両面から設計、工程管理していきます。
品質の高さや安定性はもちろんですが、コストを抑える技術力も必要となります。
主に顧客折衝からの仕様決定、大枠の基本設計業務をお任せします。(細かい設計は外注しています)
技術者としてのスキルはもちろん、対人折衝力が重要となるポジションです。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】日新製鋼(東証一部上場)のグループ企業。鉄鋼関連設備を基軸に高度な技術を誇る。
近年はグループ以外での売上を伸ばしており、技術力を武器に躍進を続けている。
【売上】250億円~
【従業員数】900名~
 
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事業管理/産業装置メーカー[求人ID:2090]
勤務地 広島県呉市   想定年収 550~700万円 
仕事内容
【管理職候補】経理業務をメインに、2~3年後からはマネジメントも担って頂きます。
当社は3つの異なる事業を展開しており、各事業部ごとに独立採算制を導入しています。
今回はそのうち1つの事業部の管理業務を担当頂きます。

【具体的には】
・経理、財務関連業務(原価管理など管理会計含む)
・業績報告書など経営陣に提出する資料の作成
・業績分析に基づく現場への改善提案
・その他管理業務全般(入退者手続き、契約書管理、規定管理、採用業務、人事考課ほか)
※現在は部長以下4名。2~3年後には部長に変わってマネジメントもお任せしたいと考えています。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆会社について
【特徴】最先端技術を用いた高性能産業用装置を手掛ける老舗メーカーです。
【売上】170億円~
【従業員数】300名~ 
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